‘Brain drain’ to Australia increases 42% in three months
According to Stuff, New Zealand moving companies are recently receiving urgent requests from people moving overseas to quickly set a moving date.
Car dealers also have 2-3 customers a day who come to sell their cars for the reason of moving overseas. They are people who are moving to Australia. A New Zealand economist expressed concern about “brain drain.” *Brain drain (when those with excellent skills and qualifications leave for another country in search of better pay and working conditions) It is difficult to measure exactly how much brain drain is occurring. As the recovery from COVID-19 begins, many people are moving to Australia, while at the same time many immigrants are coming to New Zealand. The New Zealand government no longer tracks the number of New Zealanders moving to Australia. Departure cards have been abolished since 2018. However, according to data from Statistics New Zealand, as of last September, 28,100 people left New Zealand for Australia in one year. In contrast, 17,900 people moved from Australia to New Zealand, meaning that 10,200 more people left for Australia. Of course, it has been a long-standing phenomenon that more people leave New Zealand for Australia than come from Australia to New Zealand. (From 2004-2013, an average of 30,000 per year; from 2014-2019, a difference of 3,000). But in just three months from January to March this year, a whopping 38,430 people moved to Australia. Only 6,800 came from Australia to New Zealand. This means that 31,630 more Kiwis headed to Australia. This is an increase of 42% compared to the previous quarter. The number of reverse migrants has not been identified, but it suggests that a serious imbalance is underway. The reason why so many people are leaving for Australia is because there are many factors that tempt Kiwis, such as higher wages. The average weekly wage for a regular worker in New Zealand is $1506. In contrast, Australia is $1970. Relatively low rent is also an attractive factor for New Zealanders. There is an opinion that the recently announced Australian citizenship system for New Zealanders may have contributed to this massive brain drain, but this is debatable. From July 1st, the door for Australian citizenship for New Zealanders has opened, but since you have to live in Australia for four years to obtain citizenship, it is difficult to see it as the reason for the recent brain drain. The New Zealand Institute of Economic Research (NZIER) predicted that rather than significant talent loss from New Zealand due to the relaxation of Australian citizenship, it is more likely that New Zealanders in Australia will not return and stay in Australia. On the other hand, Statistics New Zealand estimated that there were 65,400 more people entering New Zealand than leaving in the past year. The occupations of those entering New Zealand are mainly construction workers, carpenters, chefs, truck drivers and helpers. This has alleviated the shortage of jobs/manpower shortages in New Zealand’s construction industry, tourism and health sectors. However, other areas such as teachers still face serious manpower shortages.
호주로의 ‘두뇌 유출’ 3개월 만에 42% 증가되
Stuff에 따르면, 최근 뉴질랜드 이사 업체들은 해외로 이주하는 사람들로부터 빨리 이사 날짜를 잡아달라는 독촉을 받고 있다. 자동차 딜러들도 해외 이주를 이유로 자동차를 팔러 오는 손님이 매일 2~3명씩 있다고 한다. 바로 호주로 이주하는 사람들이다.
뉴질랜드의 한 경제학자는 “두뇌 유출”을 우려했다. *두뇌 유출(brain drain: 우수한 기술과 자격을 가진 이들이 더 나은 보수와 근무 조건을 찾아 다른 나라로 빠져나가는 것)
정확히 두뇌 유출이 얼마나 일어나는지 측정하기는 어렵다. 코로나19 회복이 시작되면서 많은 사람들이 호주로 이주하는 것과 동시에 뉴질랜드로 오는 이주자들도 많다.
뉴질랜드 정부는 더 이상 호주로 이주하는 뉴질랜드인 수를 추적하지 않는다. 2018년부터 출국자 작성 카드도 없어졌다.
다만 통계청 자료에 따르면, 지난 9월 기준 1년 동안 뉴질랜드에서 호주로 떠난 사람은 28,100명이다. 반대로 호주에서 뉴질랜드로 이주한 사람은 17,900명으로, 호주로 떠난 사람이 10,200명 더 많다.
물론 호주에서 뉴질랜드로 오는 사람보다 뉴질랜드에서 호주로 떠나는 사람이 더 많은 것은 예전부터 나타난 현상이다. (2004-2013년에는 연 평균 3만 명, 2014-2019년에는 3000명 차이를 보였다.)
그런데 올해 1월부터 3월까지 3개월 동안만 무려 38,430명이 호주로 이주했다. 호주에서 뉴질랜드로 온 경우는 6800명에 불과하다. 31,630명 더 많은 키위가 호주로 향했다는 뜻이다.
전분기에 비해 42%나 증가했다. 역이민자 수는 파악되지 않았지만 심각한 불균형이 진행되고 있음을 시사한다.
이처럼 호주로 떠나는 사람이 많은 것은 더 높은 임금 등 키위들을 유혹하는 요소들이 많기 때문이다.
뉴질랜드에서 정규직 근로자의 평균 주급은 $1506이다. 반면 호주는 $1970다. 상대적으로 낮은 렌트비도 뉴질랜드인들에게 매력적인 요소가 되고 있다.
최근 발표된 뉴질랜드인의 호주 시민권 제도가 이 거대한 두뇌 유출에 기여했을 것이라는 의견이 있지만, 이는 논쟁의 여지가 있다.
7월 1일부터 뉴질랜드인의 호주 시민권 취득 문이 열린 셈이지만 호주에서 4년을 거주해야 시민권을 받을 수 있기 때문에 최근의 두뇌 유출 이유라고 보기는 어렵다는 의견도 있다.
뉴질랜드 경제연구소(NZIER)는 호주 시민권 완화로 인해 뉴질랜드에서 상당한 인재 손실이 일어나기보다는 호주에 있는 뉴질랜드인들이 돌아오지 않고 호주에 남을 가능성이 더 높을 것으로 예상했다.
한편, 뉴질랜드 통계청은 지난 1년 동안 뉴질랜드를 떠난 사람보다 뉴질랜드에 들어온 사람이 65,400명 더 많다고 추정했다.
뉴질랜드에 들어온 사람들의 직업은 주로 건설 노동자, 목수, 요리사, 트럭 운전사, 도우미 등이다.
이는 건축 산업, 관광, 보건 부문을 포함하여 뉴질랜드의 부족직업군/인력 부족 문제를 해소했다. 그러나 다른 분야, 예를 들어 교사 등 부족한 직업군은 여전히 심각한 인력난을 겪고 있다.